Мобилизационный резерв

Ссылки на сайт

О японском варианте

Кинжал сай оснащен узким круглым или многогранным клинком, вдоль которого в сторону острия тянутся дужки гарды. В отличие от европейских вариантов, эти дужки остро заточены. Также от остальных даг японская сай отличается тем, что не является дополнительным холодным оружием. Более того, данный кинжал не относится к самурайским боевым клинкам. Сай является сельскохозяйственным инструментом. Как утверждают специалисты, настоящим боевым японским клинком считается дзюттэ.

Конструктивно он очень похож на сай, однако боевой вариант оборудован только одной дужкой и мощным толстым граненным и незаточенным клинком. Также для дзюттэ не предусмотрено наличие острия, благодаря чему данное изделие использовалось как полицейская дубинка. Поскольку в состав японской полиции в эпоху Эдо входили самураи, то как утверждают историки, дзюттэ можно отнести к самурайскому оружию. Оно не применялось в паре с другим клинком. В отличие от европейских даг, полицейская дубинка не предназначалась для убийства противника.

Смотреть галерею

При помощи дзюттэ только обезоруживали вооруженных мечами злоумышленников. Также японскими мастерами был изготовлен и дзюттэ с остро заточенным лезвием. Данный вид холодного оружия получил название «марохоси». Таким клинком полиция не экипировалась.

История армии России

14 июля 1990 года появилось первое российское военное ведомство. Оно получило название «Государственный комитет РСФСР по обеспечению и взаимодействию с Министерством обороны и КГБ СССР». После августовского путча в Москве на основе комитета на непродолжительное время было сформировано Министерство обороны РСФСР.

После распада СССР были сформированы Объединенные вооруженные силы стран СНГ, но это была временная мера: 7 мая 1992 года первый российский президент Борис Ельцин подписал указ о создании Вооруженных сил Российской Федерации.

Первоначально в состав ВС РФ вошли все воинские части, находившиеся на территории страны, а также войска, которые были под российской юрисдикцией. Тогда их численность составляла 2,88 млн человек. Практически сразу возник вопрос о реформировании вооруженных сил.

90-е годы были сложным периодом для российской армии. Хроническое недофинансирование приводило к тому, что из нее уходили лучшие кадры, практически прекратилась закупка новых видов вооружений, многие военные заводы были закрыты, а перспективные проекты остановлены. Практически сразу после создания российских вооруженных сил появились планы полностью перевести их на контрактную основу, но недостаток финансирования долгое время не позволял двигаться в этом направлении.

В 1995 году началась первая чеченская кампания, которая продемонстрировала катастрофическое положение российской армии. Войска были недоукомплектованы, боевые действия показали серьезные недостатки в их управлении.

Во второй чеченской кампании (1999–2006 гг.) принимали участия части постоянной готовности, а также подразделения ВДВ. В 2003 году доля контрактников в Чечне достигла 35%.

Еще в 90-е годы все части и соединения ВС РФ было решено разделить на четыре категории:

• подразделения постоянной готовности, укомплектованные на 95-100% от штатов военного времени;
• подразделения сокращенного состава (около 70%);
• базы хранения военной техники и вооружения (5-10%);
• кадрированные подразделения (около 5%).

В начале нулевых годов данная реформа была продолжена. Подразделения постоянной готовности было решено полностью перевести на контрактную основу, а остальные части комплектовать на срочной.

Первым подразделением, которое было полностью переведено на контрактную основу, стал один из полков Псковской воздушно-десантной дивизии. В 2005 году началась реформа военного управления: планировалось создать три территориальных командования, в подчинения которых подпадали бы все виды и роды ВС на данной территории. Эту реформу активно продвигал министр обороны Сердюков, назначенный на должность в 2007 году. Кроме этого, еще в 2006 году была принята государственная программа перевооружения до 2020 года.

В 2008 году ВС РФ участвовали в конфликте в Южной Осетии. Он вскрыл большое количество недостатков и проблем современной российской армии. Самыми серьезными из них были низкая мобильность войск и плохая управляемость. После окончания конфликта было объявлено о начале военной реформы, которая должна была значительно повысить мобильность подразделений ВС и увеличить согласованность их совместных действий. Результатом реформы стало сокращение количества военных округов (четыре вместо шести), упрощение системы управления сухопутными войсками, значительное увеличение армейского бюджета.

Все это позволило форсировать поступление в войска новой военной техники, привлечь большее количество профессионалов-контрактников, увеличить интенсивность боевой подготовки частей.

В этот же период полки и дивизии начали реорганизовывать в бригады. Правда, в 2013-м году начался обратный процесс: полки и дивизии начали формироваться вновь.

В 2014 году российская армия сыграла ключевую роль в возвращении Крыма. В сентябре 2020 года началась операция ВС РФ в Сирии, которая продолжается и в настоящее время.

Как аккуратно сделать погоны на рубашку

Пистолет-пулемет Шпагина ППШ-41

Предназначение мобилизационного резерва

Во время пребывания в резерве каждый солдат имеет должность и звания. Лицо должно участвовать в мобилизационных процедурах, а так же в боевой подготовке.

Сборы проводятся не более двух месяцев, время нахождения в запасе – один год.

Мобилизационный резерв будет использован во время переподготовки личного состава и плановых сборов, для мобилизации в условиях угроз военных действий. Бойцы имеют опыт и навыки в условиях учений. Солдаты-срочники для данной роли не годятся.

Основная цель создания мобилизационного резерва при необходимости увеличить армию за очень короткий срок. Кроме мобилизации лица могут участвовать во время кризиса.

Кто такие граждане пребывающие в запасе

Женщины-военнообязанные, пребывающие в запасе, относятся к третьему разряду: имеющие воинские звания офицеров пребывают в запасе до достижения ими возраста 50 лет, а остальные — до достижения ими возраста 45 лет. Для подготовки к военной службе граждане, пребывающие в запасе, могут призываться на военные сборы. Военные сборы подразделяются на учебные и проверочные. Проведение военных сборов в иных целях не допускается.

До какого возраста мужчина считается военнообязанным в России?

Рядовой или офицер запаса, достигший определенного возраста или признанный непригодным к службе согласно установленному федеральному порядку, будет переведен военным комиссариатом в отставку и снят им же с учета. Не стоит путать возраст военнообязанного с призывным – это совершенно разные понятия.

Призывной возраст (то есть возраст, в котором человека могут призвать в армию) согласно законодательству таков: от 18 до 27 лет. Во-вторых, военнообязанные должны соблюдать правила воинского учета.

Уволенные с военной службы должны в двухнедельный срок явиться в военкомат по месту жительства для постановки на военный учет.

А лица, которые не проходили военную службу, если их зачислят в запас, продолжают оставаться на учете, но уже как военнообязанные. Соответственно они должны сниматься с воинского учета при переезде в другой район, город, сообщать военкомату об изменениях в образовании, семейном положении, месте жительства, должности.

Что означает категория запаса в военном билете

Это наиболее востребованная для армии и обороны государства группа граждан, которые при мобилизации вызываются в войска в первую очередь.

В указанную категорию входят находящиеся в запасе рядовые и сержанты, а также прапорщики и мичманы в возрасте до 35 лет, офицеры и высший руководящий состав до 45-60 лет (в зависимости от звания).

К этой группе примыкают все люди, полностью прошедшие срочную службу, и лица, имеющие опыт реальных боевых действий.

Категории запаса в военном билете

, в восьмом разделе, есть четкие указания по поводу того, из кого состоит военный резерв и как осуществляется распределение по категориям.

Граждане РФ женского пола (конечно же, не все) также зачисляются в военный резерв. Чаще всего они относятся к 3 категории запаса.

Есть определенные возрастные границы, в соответствии с которыми женщины могут быть записаны в запас: имеющие офицерское звание – до 50 лет, а не имеющие – до 45 лет.

Всего существует три военных разряда – 1, 2 и 3.

Граждане пребывающие в запасе кто это

Например, на каждого гражданина мужского пола накладывается обязанность в виде прохождения воинской службы. Это всем известный факт. Также все знают о существовании слов «воин запаса».

Но далеко не каждый в полной мере осознает их значение.

Прошедшим обучение в Высшем учебном заведении с военной кафедрой также стоит помнить, что они находятся в запасе.

Это касается не только бывших студентов, но и тех офицеров, которые преподают на этой кафедре при ВУЗе.

Тоже самое касается и тех, кто получал отсрочки. Если даже они получили «белый билет» по причине истечения призывного возраста, они зачисляются в запас.

Первая – учебная. Сборы этой категории могут проводиться в частях с той же специализацией, что и запасники, либо в учебных пунктах (для получения военной специальности). Кроме этого, они могут проводиться в пунктах хранения неприкосновенного запаса.

Министерство Вооруженных Сил России определяет как место, так и продолжительность этих мероприятий.

По срокам существует ограничение. Они не могут быть более двух месяцев.

Есть ограничения и в их периодичности.

Они должны проводиться не чаще, чем один раз в три года.

Гражданин, пребывающий в запасе и достигший предельного возраста пребывания в запасе или признанный не годным к военной службе по состоянию здоровья, переводится военным комиссаром района или города (без районного деления) в отставку и снимается с воинского учета (ст. 51 Закона РФ «О воинской обязанности и военной службе»).

Граждане женского пола, пребывающие в запасе, относятся к 3-му разряду, причем имеющие воинские звания офицеров — до достижения 50-летнего возраста, а не имеющие таких званий — до достижения 45-летнего возраста.

Как аккуратно сделать погоны на рубашку

Неисправности

Новая структура мобилизационных резервов Вооруженных Сил России

Для увеличения картинки кликнуть по ней!

В составе запаса Вооруженных сил России выделяется мобилизационный людской резерв. Включение в состав резерва будет осуществляться на добровольной основе, по контракту.

В настоящее время мобилизационный резерв российской армии составляет 700 тысяч человек и состоит в основном из отслуживших солдат-срочников, сообщил начальник генштаба ВС РФ генерал армии Николай Макаров.

По его словам, Минобороны сохраняет планы по поддержанию мобилизационного резерва. Численность контрактников в последующие годы будет увеличиться для поддержания боеспособности армии при любых условиях.

Депутаты Госдумы рассмотрели в первом чтении законопроект, в корне меняющий систему пребывания российских граждан в запасе. Как объяснил корреспонденту один из авторов документа, председатель Комитета Госдумы по обороне Виктор Заварзин, речь идёт о создании в России профессионального мобилизационного людского резерва, который армейское командование, руководство СВР и ФСБ призовет под свои знамена во время войны, крупных учений или чрезвычайных ситуаций.

• Принудительно загонять в казарму уже отслуживших в армии людей никто не собирается. Отрывать их от дома и работы на длительный срок – тоже. Законопроект предусматривает добровольное вхождение запасников в резервное войско. Выглядеть это может следующим образом. Перед увольнением из армии командир предложит дембелю-призывнику подписать контракт, по которому вчерашний боец обязуется время от времени возвращаться в строй. Другой путь – набор контрактных резервистов через военкоматы.

• Чтобы заинтересовать человека «внеурочной» службой, ему станут ежемесячно выплачивать определенную сумму. По мнению законотворцев, в зависимости от воинской специальности и армейского звания человека она может составлять 5-7 тысяч рублей в месяц. Как говорят депутаты, после значительного увеличения армейского жалования в 2012 году, финансовые показатели, скорее всего, пересмотрят.

• В период сборов за резервистами сохранят их среднюю зарплату на гражданке. Кроме того, они будут получать деньги как обычные контрактники. Для таких людей хотят ввести и дополнительные выплаты, в частности, районный коэффициент и ежемесячную надбавку за непрерывное пребывание в резерве. Главное, что кошелек «партизана» станет пополняться вне зависимости от того, работает он или в данную минуту находится в воинской части.

• Сегодня солдата и офицера запаса призывают в строй примерно раз в три года. Сборы длятся не более двух месяцев. Увеличивать их продолжительность нет смысла – иначе человека просто уволят с гражданской работы. Но вызывать резервистов на переподготовку нужно чаще. Авторы законопроекта надеются, что финансовые преференции вызовут у россиян интерес к мобилизационной службе. А значит, появится возможность отбирать туда действительно лучших специалистов.

• Согласно документу, на заключение мобилизационного контракта пока вправе рассчитывать:
— бывшие солдаты-сержанты и прапорщики-мичманы в возрасте до 42 лет;
— младшие офицеры до капитана включительно не старше 47 лет;
— майоры, подполковники и соответствующие им морские офицеры – до 52 лет;
— полковники и капитаны 1 ранга – до 57 лет.

• Установлен свой ценз и для выпускников военных кафедр гражданских вузов. Контракт на службу в мобрезерве им запретят подписывать через 15 лет после зачисления в запас и присвоения лейтенантского звания. Как и у действующих военнослужащих, первый «партизанский» контракт рассчитан на 3 года, последующие – на 5 лет.

• Сформировать в России кадровый мобрезерв депутаты предлагают в несколько этапов, а начать – с создания второго фронта для Вооруженных сил. По мнению законотворцев, к 1 января 2012 года для армии и ВМФ реально набрать 4300 резервистов, а на завершающем этапе в 2014 году иметь 8600 профессиональных запасников. Затем, говорят в Госдуме, дойдет очередь до набора кадрового резерва в ФСБ и СВР.

• Ну, а тех солдат и сержантов, кто перед увольнением не захочет подписывать контракт на службу в мобилизационном резерве, включат в так называемый мобилизационный ресурс. Пребывание там дополнительных денег людям не принесет. Они по-прежнему останутся военнообязанными, но вызывать на армейские сборы их будут реже, чем резервистов. А в случае чрезвычайной обстановки таких людей поставят под ружье во вторую очередь.

Юрий Гаврилов

Другие новости и статьи

« Миротворцы ОГРВ ПР РМ обеспечены постоянным жильем

К 2016 году в ВДВ будут служить более двадцати тысяч контрактников »

НовостиСовременностьТыл: образование и наука

метки: подготовка, запасы, мобрезерв, обеспечение, обучение, резервы

Темы Обозника:

COVID-19В.В. ГоловинскийВМФПервая мировая войнаР.А. ДорофеевРоссияСССРТранспортШойгуармияархиввойнавооружениевузвыплатыгорючееденежное довольствиеденьгижильезащитаздоровьеимуществоисторияквартирыкоррупциямедицинаминоборонынаукаобеспечениеобмундированиеоборонаобразованиеобучениеоружиеофицерохранапатриотизмпенсиипенсияподготовкаправопризывпродовольствиерасквартированиереформарусьсердюковслужбасталинстроительствоуправлениеучебафинансыфлот

Технические характеристики

Сравнение по численности армии

Как вы уже догадались, сейчас пойдут числа. Откуда они берутся? Сомнения справедливы – официальные источники не публикуют данные об оснащении армии. Есть в свободном доступе информация, случайно просочившаяся, данные зарубежных разведок, аналитика. Это означает, что приведенные ниже значения не являются верными, их и не нужно знать, чтобы привести сравнение на 2021 год. Достаточно только установить порядок превосходства той или иной армии. Реальная картина кардинальных изменений не принесет, поэтому мы ограничимся примерными данными, которые будем в некоторых случаях округлять.

Боеспособность армии напрямую зависит от общей численности населения. Если в России примерная численность составляет 143 млн. человек, то в США она практически в два раза больше – 315 млн. человек. Что дают эти данные? В случае перехода к военным действиям придется пополнять ряды ВС из числа гражданского населения. В США число привлеченных граждан окажется выше.

Цифры вязы теоретические, так как практически задействовать резерв по максимуму не сможет ни одна, ни другая страна. Причиной тому является нехватка вооружения, экипировки и средств. Но преимущество США в том, что восполнение потерь в их армии будет производиться гораздо эффективнее.

Достаточно сложно сравнивать армии и по численности контингента. Если в России число военнослужащих доведено до 1 млн. человек, то из них примерно 300 тыс. солдат-срочников. Армия же США полностью укомплектована профессиональными контрактниками. Ее численность составляет 1,4 млн. человек. Сравнивать эти два параметра практически бессмысленно.

Запас и отставка разница

А если в запасе, то еще может быть призван на военные сборы или мобилизован во время военных действий.

а лучше 3х, т. к.

1. Офицер в отставке прошел очно свою военную службу и отправлен на пенсию, запасник не отслужил положенный срок военной слубы и находится в запасе до истечения 60 лет.
2. Статья 53. Состав запаса 1. Граждане, пребывающие в запасе, подразделяются на три разряда: Составы запаса Возраст граждан,(воинские звания) пребывающих в запасе первый второй третийразряд разряд разрядСолдаты, матросы, сержанты,старшины, прапорщики имичманыдо 35 лет до 45 лет до 50 лет Младшие офицерыдо 45 лет до 50 лет до 55 лет Майоры, капитаны 3 ранга,подполковники,капитаны 2 рангадо 50 лет до 55 лет до 60 лет Полковники, капитаны 1 рангадо 55 лет до 60 лет Высшие офицерыдо 60 лет до 65 лет 2.

Чем отличается отставка от запаса

Разница между офицером в отставке и офицером запаса В связи с необходимостью увеличения численности армии в военное время, с целью доукомплектования армейских соединений в государстве существует запас, называемый мобилизационным, он формируется:

• из людского резерва, куда входят граждане, находящиеся в запасе, кто заключил контракт по установленной форме на 5, 3 или меньшее количество лет до наступления предельного возраста пребывания на службе. Запрещено заключение контракта с гражданами других государств, а также людьми, имеющими непогашенную судимость и находящимися под следствием;
• из людского ресурса, в него входят все прочие военнообязанные граждане.

Мобилизационный резерв армии и других подразделений госслужбы формируется по признакам территориальности Президентом РФ на основании списков, представленных органом исполнительной власти.

Отставка

• В — военном ведомстве предлагают отодвинуть порог выхода офицеров в — отставку
• В отставке
• Исповедь отставного офицера
• Какая разница между офицером в отставке и офицером в запасе?
• Категории запаса в военном билете
• Маршалы и отставка
• Пребывание в запасе
• Федеральный закон — О воинской обязанности и военной службе — от N 53-ФЗ
• Что значит офицер в отставке

В — военном ведомстве предлагают отодвинуть порог выхода офицеров в — отставку В Министерстве обороны России подготовили законопроект, по которому пенсионный возраст офицеров будет увеличен на пять лет. Об этом заявил начальник Главного управления кадров Минобороны РФ генерал-полковник Виктор Горемыкин.

Как происходит у военнослужащих увольнение по собственному желанию?

Увольнение военнослужащего по причине собственного желания возможно лишь в некоторых случаях. Какие обстоятельства позволяют разорвать контракт без «плохой» статьи, и как происходит процесс увольнения?

• Особенности досрочного увольнения
  • Начало увольнения в армии
  • Остальное – как у гражданских
• Приятные выплаты

Особенности досрочного увольнения Увольняются из армии досрочно или по истечению договора (контракта) с армией.

Важно

Уйти после того, как закончился срок воинской службы, можно беспрепятственно. Кардинально противоположная ситуация бывает, когда уволиться с военной службы по контракту хотят досрочно.

Досрочное увольнение из армии происходит таким образом.

Карта слов и выражений русского языка

Онлайн-тезаурус с возможностью поиска ассоциаций, синонимов, контекстных связей и примеров предложений к словам и выражениям русского языка.

Справочная информация по склонению имён существительных и прилагательных, спряжению глаголов, а также морфемному строению слов.

Сайт оснащён мощной системой поиска с поддержкой русской морфологии.

Спецпредложение на химическую продукцию от ООО ПТК Химкомпонент

В отставке, это когда его больше не вызовут на свою должность в случае военных действий, ну а если в запасе, тогда вызовут, думаю так. Закон более чем подробно описывает возможность офицера уволиться со службы по собственному желанию.

Однако на практике приходиться сталкиваться с бюрократическими трудностями и нежеланием начальства идти навстречу. В отставке это человек на пенсии.

А в запасе. это человек гражданский, но еще годен ого го и случись война и призвать могут. (а что бы не забывал об этом еще и на сборы призывают).

Возраст ухода в отставку офицеров запаса

Москва Просмотрен 428 раз. Задан 2012-04-27 12:07:35 +0400 в тематике «Налоги и сборы» В какая разница между оконным блоком и оконной рамой? — В какая разница между оконным блоком и оконной рамой. далее 1 ответ. Москва Просмотрен 54 раза.

Задан 2012-09-16 10:16:45 +0400 в тематике «Другие вопросы» Ответьте.

Может ли офицер внутренних войск (не полиции) служить в армии офицером ?

Стратегический резерв

Известно, что боевой состав и структура ВС зависят от характера войн, в которых планируется их применение. В настоящее время ВС РФ силами общего назначения без существенного мобилизационного развертывания способны решать задачи только в вооруженных конфликтах и отчасти локальных войнах.

Вместе с тем в будущем нельзя исключать участия Российской Федерации в региональной и крупномасштабной войнах, которые от вооруженных конфликтов и локальных войн будут отличаться не только политическими и военно-стратегическими целями, но и значительным пространственным размахом и большой продолжительностью (от нескольких месяцев до нескольких лет). Это потребует развертывания значительных по боевому составу группировок войск (сил) и максимального военно-экономического и мобилизационного напряжения государства.

Для наращивания боевого потенциала группировок войск (сил) в интересах ведения крупномасштабных военных действий в ходе войны, очевидно, необходим такой боевой состав ВС, который мог бы обеспечить развертывание дополнительного количества боеспособных соединений.

Однако состав и структура ВС РФ, сложившиеся в результате реформ 2008–2012 годов, позволяют в военное время лишь незначительно наращивать боевой состав группировок войск (сил) за счет отмобилизования базы хранения и ремонта вооружения и техники (БХиРВТ), а отсутствие стратегических резервов существенно ограничивает возможность влияния ВГК на подготовку и ведение военных действий крупного масштаба. Поэтому в перспективе в составе ВС РФ наряду со стратегическими силами сдерживания и силами общего назначения необходимо иметь стратегические резервы.

Исходя из численности Вооруженных Сил мирного времени предлагается в составе стратегических сил сдерживания иметь соединения и воинские части постоянной готовности, в составе сил общего назначения – соединения и воинские части постоянной готовности, сокращенного состава и кадра, а в составе стратегических резервов – соединения и воинские части кадра. По функциональному предназначению указанные соединения и воинские части подразделять на силы немедленного применения со сроками готовности до 24 часов, силы быстрого развертывания со сроками готовности до М10, войска усиления – резервы ОСК и первоочередные стратегические резервы со сроками готовности соответственно М30 и от М30 до М60.

Примечания

Принцип формирования списка кандидатов в кадровый резерв

Формирование списка кандидатов основывается на следующих принципах:

• Необходимость в кандидате;

• Своевременность — потребность в замещении должна быть реальной;

• Актуальность. Сведения о сотрудниках проверяются ежегодно. Максимальный период действия для составленного списка кандидатов – 2 года.

• Соответствие. Работник должен соответствовать квалификационным требованиям к должности.

• Перспективность. Список кандидатов создается как для текущих нужд в кадровом составе, так и для будущих.

• Максимальность. Формирование запаса сотрудников под все управленческие и рядовые должности.

• Объективность. Всесторонняя оценка кандидата и его профессиональных знаний.

• Коллегиальность. Решение должно быть принято не единолично.

• Равность. На решение о включении в состав не должно влиять личное отношение к работнику.

• Добровольность. Для включения в состав кадрового резерва необходимо согласие самого человека.

Примечания

Размеры выплат резервистам

Резервистам положены следующие выплаты:

• ежемесячный оклад (12 % от ОВЗ и ОВД для действующих военных);
• соответствующие районные коэффициенты;
• % надбавка за непрерывное нахождение в мобрезерве;
• разовая выплата при заключении нового контракта.

В среднем, в зависимости от региона (субъекта РФ), ежемесячная выплата составит:

Дополнительно к этому в период нахождения на занятиях и сборах резервистам выплачивается довольствие по их воинской должности.

Расчеты денежных выплат показаны для регионов где практически апробированы резервисты

При вызове на сборы и занятия, кроме всего прочего предусмотрена компенсация:

• расходов предприятия, где работает Моб Резервист, на оплату заработка. Для неработающих – минимальный размер оплаты труда;
• оплаты проезда и командировочных от дома к военкомату и обратно;
• найм жилья (во время проведения сборов и если это необходимо).

Израиль

Правительство Израиля активировало один из самых защищённых и секретных объектов – Центр национального управления в кризисных ситуациях.

Комплекс расположен в Иерусалиме и был построен после Ливано-израильской войны 2006 года для того, чтобы руководство страны и вооруженных сил имело возможность сохранить оперативное управление в условиях масштабного катаклизма или войны. Видимая, наземная часть, представляет собой лишь вершину “айсберга”, основная часть которого находится под землёй.

Премьер-министр Израиля проводит совещания с членами Совета безопасности на территории объекта.